ASMFP

Programme

LA LOI RETRAITE DU 9 NOVEMBRE 2010

• L’essentiel du pronostic : les dépenses vieillesse et les besoins des 38 régimes de retraite Français, du régime général et des retraites complémentaires.
• La crise et la démographie
• Historique des lois de sauvetage de la retraite par répartition. Les options possibles.

LES CONTENUS DE LA LOI

• L’âge du départ en retraite
• L’âge du taux plein de 50 %. Décote ou surcote
• La pénibilité
• Les carrières longues.
• L’aide à l’embauche de seniors.
• Les mères de famille.
• La pénalité parité hommes / femmes ou le 1 %.
• Les jeunes à « insertion sociale difficile ».
• Les efforts de la fonction publique. La hausse des prélèvements.
• L’accès au P.E.R.C.O. encore facilité.
• Les pistes non-suivies ou incomplètement et contestées.
• Les réformes à venir : l’annualisation de la Réduction Fillon.
• Les stocks options et retraites « chapeau » pénalisés.
• Un 1 % pénibilité ?

RAPPELS SUR LES PRECEDENTES REFORMES RETRAITE

• La mise à la retraite co-production de 65 à 69 ans.
• L’indemnité avec charge U.R.S.S.A.F. à 50 %, mais non-imposable.
• Le départ en retraite pénalisé.
• L’indemnité légale faible, « chargée » et imposable.
• Le 1 % seniors (modèle des 1 %)
• Les 8 trimestres par enfant,
• Le décret P.E.R.C.O. d’abondement sans versement salarial

COMMENT CALCULER SA RETRAITE ?

• La formule de l’assurance-retraite (ex-C.N.A.V.)
• Les points de retraite complémentaire

LA NEGOCIATION SUR LE SAUVETAGE DES RETRAITES COMPLEMENTAIRES EST OUVERTE !

RESTENT A REGLER…

• L’équilibre financier non-garanti
• Vers quelle réforme systémique ou structurelle ?
• La dépendance, 5ème branche de la sécurité sociale ?
• Moyens pédagogiques :
• Exposés
• Apports théoriques et méthodologiques
• Échanges d’expérience et de vécu professionnel