Programme

QUE DOIT-ON TRANSMETTRE ?

  • Identifier les principes fondamentaux de la pédagogie chez l’adulte
  • Comment définir un objectif pédagogique.
  • Identifier les différents objectifs de formation
  • Identifier la progression pédagogique

LES METHODES PEDAGOGIQUES

  • La méthode ex positive
  • La méthode maïeutique ou question/réponse
  • La méthode Découverte
  • La méthode Démonstrative

L’INGENIERIE PEDAGOGIQUE

  • Evaluation des besoins
  • Les prés acquis et les Prés requis
  • Bâtir un programme pédagogique
  • Définir des objectifs
  • Définir le contenu
  • Identifier la progression
  • Identifier les méthodes
  • Déterminer les supports

LA COMMUNICATION ET L’ANIMATION DE GROUPE

  • Les groupes
  • La communication pédagogique
  • La régulation de groupe
  • Les gestions des cas particuliers
  • Technique Analyse transactionnelle
  • Communiquer vrai
  • La place du Formateur
  • Gestion de l’espace et du temps.
  • Construction de supports pédagogiques

Public

Toute personne ayant à animer des formations en interne

Objectifs

A l’issue de la formation, les apprenants seront capables d’élaborer un programme pédagogique, de définir un objectif pédagogique et de réguler et animer leurs formations en tenant compte de la progression pédagogique

Pédagogie

Méthode active avec construction pédagogique sur la pratique de cas réels relevant de la spécificité de l’entreprise. Mise en place de training et simulation de formation

Durée

5 jours

Lieux

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