Manager à distance

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Manager à distance

Public concerné : Manager ayant à gérer des collaborateurs à distance
Durée : 2 jours consécutifs et 1 jour d’atelier 3 à 4 mois après la formation	Lieu : Intra
Objectifs pédagogiques :
- Repositionner et redimensionner le rôle et la ﬁ nalité du management comme du manageur dans la société - Appréhender son rôle de manager avec ses limites et ses avantages - Prendre conscience des impératifs d’un management à distance - Augmenter la « taille de l’oreille » du manageur pour un management efﬁ cace à distance - Apprendre à déstructurer les aptitudes professionnelles d’un individu en vue de les apprécier, les valoriser, les faire évoluer, … - S’entraîner à bien manager à distance
Contenu de la formation :
Le Management • Prise de contact, présentations et attentes • Les trois modes d’échanges en entreprise • Les outils de ces trois modes d’échanges • Travail sur des déﬁ nitions (directeur, manager, patron, chef,dirigeant, …) • Le management, déﬁ nition, rôle, mode de fonctionnement • La position du management, par le « comment » entre le «je veux et le je fais » • Les cinq fonctions du manager, Les outils de management • • Le recrutement • • La déstructuration de l’homme dans l’entreprise ou les 3C de ses collaborateurs, Entraînement aux entretiens d’évaluation La Distance • Anticiper les éventuels problèmes et la ﬁ xation des objectifs • La communication verbale (La voix, l’écoute, …) • L’oreille et ses possibilités • • La communication non verbale • • La communication écrite, les courriels, web conférences,les conférences téléphoniques… • Les outils du management adapté à l’éloignement • • La valorisation, La motivation, La stimulation • • MRRP (mini réunion de résolution de problème) et entraînements 1 jour d’atelier A partir des problématiques d’évolution managériale rencontrées, travail en groupe sur l’élaboration de solution et redéﬁ nition d’outils de management en vue de se les réapproprier, aﬁ n de les mettre en application.
Moyens pédagogiques :
Un livret de formation synthétique, sur le management, sera remis à chaque participant.

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